洋县供销社认真贯彻落实新时期好干部标准，加快建设高素质专业化青年干部人才队伍，积极组建“火种计划”青年学习讨论小组，多措并举推动“火种计划”走深走实，着力锻造一支政治立场坚定、思维开放、政策熟悉、业务精湛，能够适应新时代经济社会高质量发展要求的高素质专业化青年干部人才队伍。
    一是精心谋划部署、强化责任落实。根据市县“火种计划”相关要求，积极组织青年干部开展研讨交流，同时结合单位实际，发挥职能优势，确定了“以洋县聚丰农业服务专业合作社为例，浅析洋县开展农业社会化服务工作现状及对策”为主题，制定调研计划，细化分工、明确责任，为青年干部学习研讨指明方向。
    二是加强学习交流，提高理论素养。以深化供销社综合改革为抓手，认真开展集中学习和个人自学，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，党的二十届三中全会精神，新形势下供销社改革发展有关政策文件等，积极开展交流研讨，有效提高青年干部理论素养，用党的理论武装头脑，以学促干。
    三是深入实地调研，开拓“火种”思维。先后组织学习小组深入洋县聚丰农业专业合作社和洋县博宏机械化种植专业合作社开展调研，通过实地观摩、现场体验、交流探讨、等方式，充分了解农业社会化服务现状及存在问题，认真探讨下一步工作方向和做法。通过“沉浸式”调研，积累了青年干部的实践经验，为全县供销事业的长足发展提供了人才支撑。

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